SUTRADPWORLD CALLAO
¿QUIENES SOMOS?
SINDICATO
Término griego síndicos, de sin "junto" y un derivado de dike "justicia". En un sentido amplio, somos una asociación de personas morales y físicas que tiene por objeto la representación y la defensa de sus intereses comunes, con el propósito de defender sus derechos e intereses inmediatos: salarios, horarios, condiciones de trabajo, y seguridad. En busca de un clima laboral agradable.
FUNDADO
SUTRADPWORLD-CALLAO sindicato unido de trabajadores de DP World Callao, fue fundado el 28 de noviembre del 2014 y está inscrito en el DRTPE-CALLAO mediante Exp. Nº 004 - 2015 - GRC-GRDS - DRTPE-DP y SC -SDNC y RG y Registro Nº 004-2014.
MISIÓN
Somos una organización sindical, que defiende los derechos laborales, busca el bienestar de los trabajadores y sus familias, a través del fortalecimiento sindical y la capacidad de negociación. Mantenemos vínculos con otras organizaciones sindicales y sociales a nivel local y nacional.
VISIÓN
SUTRADPWORLD, será una organización fortalecida, reconocida, integrada, contará con un local institucional, tendrá mayor nivel de afiliación, con sindicalizados comprometidos y unidos. Contará con un Programa de Capacitación permanente, y, un mejor Plan de Salud para los trabajadores y sus familias.
El Diagnóstico realizado con los integrantes del SUTRADPWORLD, de manera interactiva y participativa, refleja, un conjunto de fortalezas institucionales, siendo su nivel de afiliación y su institucionalidad legal, factores de soporte para su acción gremial, pero, también hay preocupación, por en la situación comunicacional, la infraestructura, el nivel de capacitación y la dispersión de los asociados, sus principales debilidades, que a la vez, se convierten en retos que deberán ser superados.
En el frente externo, se perfilan, las ventajas comparativas, que significarán, la dinámica de un sitio web, la visión de un mejoramiento de la negociación colectiva y las alianzas estratégicas con ONG y otras instituciones, sin embargo, no se descartan amenazas, provenientes de la situación del mercado internacional, siempre cambiante y afectado, por la crisis de las importaciones y exportaciones, las fluctuaciones cambiarias que puede derivar en procesos de flexibilización laboral y por ende, de inestabilidad.